记者洪菡婷 通讯员瞿波、漏鑫瑞报道　近日，杭州市萧山区总工会的工作人员到萧山经济技术开发区桥南区，为新建工会企业统一办理法人资格证。

　　一改往日等着企业前来办理，萧山区总工会主动上门开展服务，加快桥南区的工会组建进程。近年来，萧山区总工会着力扩大工会组织覆盖面，通过建立机制、下沉服务、拓宽载体等，把基层工会组织建设实实在在地往前推进了一大步。

　　建立机制，深耕组织建设

　　今年，萧山区总工会制定《工会组建百日攻坚方案》，建立专班组实地走访，组织宣讲员、信息员、指导员、联络员、服务员、协调员“六员”队伍聚合力，通过借党政之力、联动各部门、盯紧难建户、专业化指导、实效性服务，突出重点领域、重点对象抓建会，创新构建工会组织堡垒。今年已新建单建工会86家，发展会员9264人。

　　在萧山经济技术开发区，推动外商企业、“两新”组织普遍建会是工作重点。郎茂锋是桥南区块工会组建推进一组的组长，“啃下”某外资企业建会的“硬骨头”让他印象深刻。外企负责人要么是闭门不见，要么是借口出差敷衍了事，组建小组前前后后跑了五六趟都无功而返。“主要原因是对工会政策不了解，担心影响经营。”郎茂锋说，“我们深入了解企业的建会态度和存在的顾虑，通过微信讲解、上门指导、现场答疑等手段，宣讲法规、相关政策，让犹豫观望的外企看到工会发挥的实际作用，减少他们对工会组建的抵触。”截至目前，萧山经济技术开发区已新建企业工会37家，其中外资企业6家。

　　下沉服务，激发基层活力

　　不久前，萧山区总工会面向300名杭州萧山亚运场馆建设工程工会联合会女职工开展了“关爱她健康·亚运我护航”女职工免费健康体检活动。今年4月起，萧山区总工会为亚运场馆建设者送上了“每月15日理发日”“月底放电影”“月初送心理咨询”等服务项目。工会建在项目中，服务送到工地上，当工会工作与亚运项目建设深度融合，极具亚运特色的工程工会联合会应运而生，树立了新时代基层工会工作样板。

　　萧山区总工会通过提供“一条龙”服务和“暖心式”慰问，实现对区域内职工和企业的“全覆盖”“普惠制”“零距离”服务。自去年以来，区总工会强化“文化阵地”配送服务工程，探索建立订单式服务制度。其中最大的亮点，就是“全公益、零收费、订单式”培训品牌“萧工学堂”。今年上半年还为10多家镇街和企业工会“配送”职工趣味运动会，深受基层职工欢迎。“五进五送”也成为宣传工会、服务职工的载体。区总工会着眼“企业所需、职工所盼、基层所望”，深入企业、工地、镇村一线开展慰问演出和上门服务，补全“家门口”服务体系中的短板，有利于构建“大民生”格局。

　　拓宽载体，助力乡村振兴

　　去年，在萧山区总工会的指导下，戴村镇民宿（农家乐）联合工会应运而生，以助推休闲旅游养生产业健康发展，这也是该区第一家民宿联合工会。民宿经营户尝到了工会成立的甜头，尖山下村村委会主任、村联合工会主席邵海平说：“工会组织开展民宿（农家乐）经营户的业务交流，举办技能比武和技能大赛，并积极向外地工会宣传推介，今年我村的民宿和农家乐，光春节假期就接待了上万人。”今年3月，尖山下村被评为杭州市职工（劳模）疗休养基地，也是萧山首个被授牌的基地。这是萧山工会积极探索将疗休养资源转化为疗休养经济，通过疗休养产业发展撬动萧山全域旅游全面发展的一种尝试。

　　以戴村镇民宿（农家乐）联合工会为试点，区总工会积极在萧山南片镇街探索组建民宿联合工会。目前，河上镇、进化镇两地的民宿联合工会正在筹备中。今后，工会将指导农家乐更好发展，助力南片镇街农家乐品牌推广，把疗休养这一品牌打响，吸引更多区外职工前来萧山进行疗休养，促进旅游经济的发展，助力乡村振兴。