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他让“柯桥工艺”站上亚运颁奖台

  通讯员俞泽奇报道 每天一大早,李雅建就出现在公司里,他仔细巡查车间的每个角落,看到一切都井然有序,这才回到他的办公室。

  52岁的李雅建是绍兴市博亚服饰有限公司董事长,30多年来,他诚信经营,精益求精,努力做出让顾客满意的衣服。2023年初,公司中标杭州第19届亚运会颁奖礼仪服装、升旗手服装项目,为让“柯桥工艺”站上亚运会颁奖台,他带领团队历时7个月攻关,终于使自行设计的1000余套服装惊艳亮相亚运会。

  前不久,2023年第四季度“绍兴好人”名单公布,李雅建获评“诚实守信”好人。

  从裁缝铺到服装厂

  “要以顾客为先,照顾好顾客的体验和感受,做出让他们满意的衣服。”采访中,李雅建说得最多的就是这句话,这也是他一生都在践行的理念。

  1989年,17岁的李雅建从原绍兴县职教中心纺织服装专业毕业。因为成绩优异,他得到留校工作的机会。两年后,他按捺不住创业的冲动,拿起一把尺子,在中国轻纺城东升路市场开起了一间裁缝铺。

  他原以为自己拥有丰富的服装裁剪和缝制经验,很快就能在制衣领域占有一席之地,但残酷的现实很快袭来。“当时,有一位阿姨来定做参加喜宴穿的衣服,她叮嘱我一定要用心做,我也满口答应了下来。谁知,衣服做好首次试穿时就出问题了。”李雅建回忆道,衣服做小了,不合身,阿姨很不满意。

  面对这样的低级失误,李雅建十分沮丧,一方面觉得自己没有兑现承诺,另一方面开始怀疑自己的能力。为了改进衣服,他特地关闭店铺,花了3天时间将衣服拆了重做。再次试穿时,阿姨终于表示满意。

  “宁可不接单,也要对得起顾客。”自此,李雅建将这一理念植于心中,沉下心来打磨西服制作技艺。随着一套套工艺精湛的服装出品,他很快就在行业中小有名气。也是在此期间,他积累了丰富的服装裁剪和缝制经验,真正把在学校里学到的知识转化成自己的生产力,为自己开公司奠定了基础。

  1999年,在家人和朋友的帮助下,李雅建开始尝试办服装厂。从联系业务、分析产品到安排工序、控制质量……无论自己有多忙,几乎任何一个环节他都亲力亲为,严格把控每一细节,确保产品按时交付。

  诚实守信,加上管理得当,服装厂很快在行业内站稳了脚跟,订单越来越多。

  从纯手工到数字化

  走进绍兴市博亚服饰一楼展厅,只见以“虹韵紫、月桂黄、水墨白、湖山绿”色彩为主题的杭州亚运会颁奖礼仪服装摆在正中央,显得格外夺目。走到近处细看,传统旗袍配上做工精细的刺绣,使西湖美景与钱江潮波纹得以立体呈现,整个设计尽显“东方特色”。

  漂亮的服装背后却藏着诸多不易。

  “这是柯桥服装走向世界的大好机会,既然这个任务落到我的肩上,我就有义务给柯桥服装争口气。”公司中标杭州亚运会颁奖礼仪服装、升旗手服装项目后,李雅建没有狂喜,因为这并不是一件容易完成的任务。

  李雅建向笔者坦承,光设计稿就修改了几百次。服装设计定稿后再分解成制作方案,但裁剪这一工序无法由人工独立完成,需要在激光投影的配合下进行智能化裁剪。而数字化服装定制系统,正是李雅建独有的“秘密武器”。

  早在2008年,李雅建就开始思考企业转型之路。2013年,他尝试把数字化应用到服装定制的生产和销售上,开发出一个大规模个性化服装定制平台。只要输入身高、体重数据,再上传正面、侧面、背面3张照片,系统就能自动给出西服的尺寸信息,然后根据选取的面料、款式,自动生成一套虚拟的合身西服,再向工厂传递生产指令。各类西服定制的细节会被集成在一个二维码上,不同岗位的工作人员通过扫码就能了解相关技术要求,而客户也能通过系统查看订单的最新制作进程,直至最后快递寄出。

  当1000多套成衣依次呈现在眼前,李雅建久悬的心终于落地。

  顺利完成亚运会相关服装项目任务,让李雅建信心百倍,如今他又有了新设想,准备打造“没有衣服的时尚定制移动展厅”。“以后客户买衣服不需要参观展厅,戴上VR眼镜就可以体验效果。”李雅建希望自己的定制系统能惠及更多的消费者,让大家都能穿上舒适、贴身的衣服。


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