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“产改工福”构建新吴兴人的“幸福工作闭环”

  记者寿慧桢报道 “干快递这行从年头忙到年尾,请假去体检太麻烦。现在在‘产改工福’上预约套餐,体检车入企体检,太方便了。”湖州圆彤速递有限公司职工姚波连连称赞。

  体检车入企体检、优惠体检套餐、免费百姓健身房……产业工人赞不绝口的“产改工福”是湖州市吴兴区总工会牵头打造的数字化应用,于2022年9月在“浙里办”上线,让产业工人尤其是新吴兴人共享优质公共健康服务。截至目前,“产改工福”参加健康体检7661人,累计优惠金额28.58万元;享受免费健身服务达3173人次;医保卡同步报销7838人次,金额384.27万元……

  集成多维服务资源

  人民的幸福生活,一个最重要的指标就是健康。然而,一份调研报告让吴兴区总工会揪心——在产业工人中占比54.05%的新吴兴人受限于社保等政策壁垒,无法享受户籍所在地的公共服务,且普遍存在“工作强度高、健康风险大、体检意愿强、有效介入少”的问题。

  如何破题?吴兴区总工会以数字化改革为抓手、以助力共同富裕为目标,协同5个区级部门、10个医疗机构和建会企业,通过搭建数字化改革场景应用“产改工福”(与“共富”谐音),提供“五不三能”服务体系,包括新吴兴人在内的所有产业工人均可享受健康服务。“五不三能”具体为基础类体检给予补助不用回乡、体检套餐时地随选不用请假、生产繁忙提供上门服务不用出厂、复查就医开辟绿色通道不用等候、医体结合心理疏导免费体验不用花钱;医疗互助住院费用能刷卡报销、企业组织本地行休养活动能给予补助、新就业形态劳动者能享受关爱。

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