王水成

　　如何抓好抓全企业生产，笔者以为应秉承“舆论先导”为原则，唯有意识到位了，安全才能归位。

　　过去，许多地方的企业都设有自己的报道组。到了现在，很多企业似乎已经没有这样的兴趣。没有了通讯报道队伍，企业内部有关安全方面的新闻多是“只知其然而不知其所以然”，缺乏了看上去原始却也是最有效的传播手段，很多安全隐患之所以能长期扎根，说到底还是意识上的问题。

　　构建企业安全文化的途径，其实有很多，比如说创设阅报长廊。移动互联网时代，读报的习惯正在渐渐淡化，虽然我们能够从手机、电脑上获取海量的信息，但往往缺乏针对性。而建一个阅报长廊，企业可以为职工量身定做一些对于安全操作有针对性、实用性的信息，让职工在茶余饭后，轻松阅报的同时，上一堂安全教育课，不失为一种好的途径。

　　当然，如果没有能力办阅报长廊，也可以重拾当年每家企业都少不了的黑板报。以我之见，黑板报虽然从形式上有些老土，但永远不会过时。通过黑板报，传播安全生产知识，营造安全文化氛围，提高安全操作意识，昔日管用，今日管用，明日照样管用。

　　如今，很多企业都设立了电子大屏幕。但很少有企业把安全文化通过电子大屏幕来传播，甚至可以说，看上去“高大上”的电子大屏幕其所发挥的效用甚微，甚至有的已沦为摆设。其实，对于如此现代化的宣传工具，不仅应让其充分发挥出其宣传效用，而且还应不断辅以新的宣传内涵，唯此，才能将企业安全文化点缀得浓浓的。

　　企业生产需要依靠企业每名职工来最终实现，而安全文化则需要企业经营者用心营造。给安全文化留出方寸之地，并不难，就看企业有没有这个心了。