本报讯 通讯员刘永明 记者周金友报道 日前，杭州公交二分公司工会召开劳模先进座谈会，没有“重要”讲话，远离会议“套路”，就听劳模先进说。

　　公交集团劳模、杭州市建设系统“优秀外来务工者”荣誉获得者、B支2路外聘司机李丙祥说，目前公司对外聘员工的职业道德和思想素质管理方面存在一定难度，可以尝试以漫画等员工喜闻乐见的形式，针对外聘员工的特点开展文化融入教育活动，以此加强员工的职业道德和思想素质教育。

　　公司已退休全国劳模、原38路司机池丽华同志谈道，杭州公交“斑马线礼让”已成为杭州一张“金名片”。硬件设施的不断完善，更进一步促使我们发挥好“服务”的主导作用，从“微笑、微小”做起，对乘客要尊重、热情、了解、体谅，以理服人，想乘客所想，急乘客所急，给乘客一个台阶，我们的服务就可以更上一个台阶。

　　这场从头到尾听劳模说的座谈会，让与会的工会干部和企业领导受益匪浅，纷纷表示，今后要常听劳模先进说，常让劳模先进说，有的放矢地改进工作，更好地发挥劳模先进的引领作用。