为进一步提升管理水平，有效地发挥人力资源作用，促进可持续稳健发展，日前，桐乡市烟草专卖局（分公司）结合《2015年度教育培训计划》安排，在桐烟讲堂举办了新生代员工管理知识主题培训，全体基层以上管理人员参加了此次培训。 

　　此次培训邀请高级注册培训师陈琦老师主讲，解读了大不同的新生代成长心智模式和行为特质，从其鲜明的个性和新锐的价值观上剖析了新生代员工给管理带来的挑战。培训将管理理论与新生代员工价值观念相结合，提出了新生代管理内容中的六种沟通形式，帮助参训的管理人员在管理理念与方式上能更为与时俱进地探索对新生代员工新的管理之路，从而有效构建起对新生代员工新的“引领模式”。崔烨