今年以来，文成供电公司非常重视和关注企业文化在班组的落地工作。如何抓好企业文化在基层班组“最后一公里”落地，如何将企业文化由“虚”转“实”，实现企业文化在班组落地深植，将企业文化和员工身心健康紧密联系在一起，成为该公司思考的一大问题。建立“凝心菜园”的点子便在这种背景下应运而生。 

　　2015年初，该公司决定利用南田得天独厚的地理优势，在南田供电所试点推行“凝心菜园”项目，在有限空间内进行科学合理地布局，根据时令和季节分门别类种上蔬菜和果类等无农药、无化学品的“放心”食物。同时，让员工在工作之外的空余时间可以体验种菜和丰收乐趣。 

　　这个小小菜园的建立，不仅能成为为员工办实事的“民心工程”、改善员工餐盘的“绿色工程”、关爱员工的“聚力工程”、绿化环境的“生态工程”，也能够进一步令员工感受到公司的关爱之心，将心凝聚到工作上，实现公司与员工共发展。刘林燕　周蕾