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00003版:职业·技能

技能人才政策小贴士(三)

  七、什么是职业培训?

  职业培训也叫职业技能培训,是指按照国家职业标准和根据劳动力市场需求,为提高劳动者职业技能水平和就业再就业能力,而组织开展的培训。我省广泛开展面向各类劳动者的职业培训,主要有就业技能培训、劳动预备制培训、职工技能提升培训、创业培训以及高技能人才培训等。我省对参加职业培训的人员建立了较为完善的职业培训补贴政策,按照不同职业(工种)难易程度及其培训时间长短、成本差异和培训后的就业状况,由政府给予不同标准的培训补贴,积极鼓励各类劳动者参加职业培训。

  八、个人如何参加职业技能培训?

  个人参加职业技能培训,可先通过各级人力资源和社会保障网、乡镇(社区)人力社保服务机构、定点培训机构了解培训职业(工种),具体流程如下:培训咨询——培训报名——参加培训——参加考核鉴定——获取相应证书——享受培训补贴。

  九、什么是“金蓝领”高技能人才国(境)外培训?

  “金蓝领”高技能人才国(境)外培训工作是通过政府出资,选派紧缺型职业(工种)、具有较高技能水平、富有创新潜力和行业国际视野、跨语言交流能力的企业一线优秀技术工人和技工院校优秀教师,到国外知名企业、知名职业培训机构培训和研修,学习借鉴国外先进制造工艺技术、先进职业教育理念和方法,提高我省高技能人才的技能水平和创新理念。我省每年选派100名优秀高技能人才赴国(境)外培训,每个培训项目时间不超过3个月。


浙江工人日报 职业·技能 00003 技能人才政策小贴士(三) 2015-12-03 2 2015年12月03日 星期四