本报讯 记者王海霞 通讯员周永卫报道　日前，由宁波市江北区甬江街道联合辖区内企业，共同举办的第七届企业文化节主题晚会，在甬江街道文化中心举办，授予宁波赛克思液压科技股份有限公司王沪舟等20位职工“2015~2016年度甬江工匠”荣誉称号。据了解，今年企业文化节以“工人与工匠”为主题，展示了甬江企业职工从“传统工人”向“现代工匠”的华丽转身，深受广大一线企业职工的欢迎和好评。

　　甬江街道非公企业经济发达，有各类企业2000余家。多年来，甬江街道以“家文化”为引领，致力培育企业文化，服务企业发展，帮助职工成长。2010年以来已连续举办7届企业文化节，组织策划各类文体、技能活动200余场，吸引了2万余名职工参与。

　　中国航天用石墨密封件唯一指定供应企业信远集团、自主研发地铁站台屏蔽门系统的中车时代、以“脚踏”撬动了全球市场的嘉隆工业……在甬江街道，随着企业精神的成功培育，职工的荣誉感和责任感、企业的创新活力得到全面激发。近5年来，甬江街道辖区除浙江纺织服装职业技术学院等高校的成果以外，累计有近2000件专利获得授权，其中企业占了80%，发明和实用新型专利占绝大多数。

　　在企业文化的持久浸润下，选择扎根甬江的企业越来越多。瑞源生物科技、赛克思液压等一大批在甬江发展起来的优质企业，纷纷选择把核心研发基地留在甬江。如今，甬江已逐步形成了以中车时代传感、赛克思液压科技、嘉隆工业等江北区30强企业为领头雁的现代科技工业集群。同时，越来越多的企业也加入到这个大家庭中。日前，武汉华中数控股份有限公司的“宁波华数智能机器人”项目也落户甬江街道，“智造江北”再引强援。

　　“企业文化是企业的软实力，更是隐性生产力。真情换真心，我们做好‘娘家人’，为职工爱岗敬业、争当工匠提供良好的工作和生活环境，帮助引导企业及职工发展成长，这也间接把企业的根留在甬江这个大家庭。”甬江街道党工委书记许光明说。

　　近年来，街道不断强化精准服务力度，完善重点企业“一企一策”专项服务，通过街道领导一对一联络机制实时掌握企业状况，有针对性地为企业职工提供服务。如邀请社区卫生院为辖区骨干重点企业设立“企业医管家”服务站，定点定期为企业员工提供基本医疗和基本卫生公共服务；每年寒暑假为员工子女开展各式各样的活动，为企业员工解决后顾之忧等，用真情服务努力营造“尊重工匠、赞美工匠、争当工匠”的良好氛围，培育出以“宁波市首席工人”徐利勇、何为、姜建明，“宁波市技术能手”胡金根等为代表的一大批优秀匠人。