（上接第1版）

　　鄞州区总工会还着力推进劳动关系三方联运机制，建立三方协调会议制度，由工会、人社、工商联三方共同研究劳动用工、劳动合同、工资集体协商精细化管理等问题。截至目前，三方会议已召开22次，约谈企业近400家，解决了一批在工资发放等方面存在的问题。

　　“1+×”集体协商模式实施两年多来，“企业激发职工潜能，职工助推企业前行”被越来越多劳资双方所认可。目前，全区单建工会企业签订工资集体协议4278份，签订率达94%，续签率为100%，覆盖职工50.67万人。其中规上企业签订工资集体协议1968份，工资集体协议签订率达100%；签订区域性行业性工资集体协议583份，覆盖企业7564家、职工17.7万人。