本报讯 通讯员于海雷报道 “……也正因为这样，我们才有了小毛、小卓等等70后、80后小伙伴经常不回小家顾大家的事迹。也正是我们身边有了这样一群‘最美’同事，才让我们有理由相信湖州烟草大家庭的明天会更好！”在湖州市烟草专卖局（公司）近期举办的 “我们的故事”巡讲会现场，来自基层专卖所的一位稽查员动情地讲述着工作中“小伙伴”的故事，引起现场掌声不断。

　　据悉，为深入贯彻省烟草专卖局（公司）关于“最美浙烟人”选、树、学长效机制要求，湖州市局（公司）开展了以“寻找最美”为主题的优秀典型选树活动。活动历时近半年，通过基层工会推选、自荐、互荐等形式，全方位、多角度寻找“最美”员工与班组。活动共征集到各类先进人物事迹报道50余篇，通过OA专栏进行滚动宣传，并结合“互联网+政工”方式进行网络票选，达到了全员知晓、民主参与的效果。

　　同时，结合主题活动，湖州市局（公司）组建了“我们的故事”巡讲团，以“朴实、真情、小事”为切入点，形成8个宣讲单元，并深入各县局（分公司）巡讲。各单元中既有热心公益、助人为乐的无名英雄，也有专注本职工作成为行家里手的青年员工；既有面对危险正气凛然的金叶卫士，也有用双脚走进客户心里的服务明星，达到了“身边人讲身边事、身边事教身边人”的正向效果，受到了干部职工的广泛好评。

　　“寻找最美”主题活动进一步延伸了先进典型的影响力，推动“最美”由“风景”转为“风尚”，为先进典型选树学机制的常态化建立提供了有益经验。