本报讯 通讯员恽光曦报道 工会组建有哪些空白点？今年以来，义乌市总工会探索“清单式”建会模式，并开展集中攻坚行动。

　　所谓“清单式”建会模式，就是梳理人社部门五险一金缴纳清单，以镇街辖区为单位，将企业归纳编列成建会清单，向镇、街道总工会提供建会依据。各镇、街道总工会要按照建会清单，一家家排查企业建会情况，对于未建会或不规范的企业工会，督促指导建会，直至达到规范化标准。

　　接到市总工会下发的建会清单，北苑街道的职业化工会工作者陈青把清单上的600余家企业花两个月逐个摸了个遍，发现还有27家职工人数25人以上的企业未建立工会。她一家一家上门指导企业建会，对于建会不积极或不配合的企业，她耐心做工作，讲法律，如期完成了建会任务。

　　经过集中攻坚，全市290家职工人数25以上的非公企业完成建会工作，并且都达到“六有”标准。

　　同时，针对特色小镇、创业平台、楼宇商圈、专业市场等领域，同步持续推进联合工会组建。目前，福田街道丝路金融小镇联合工会、新光汇商城联合工会、农贸城模具行业联合工会、工业设计行业联合工会、进出口商品馆联合工会等都已完成组建，进一步扩大了工会组织覆盖面。

　　据市总工会组宣部部长马玲介绍，“清单式”建会模式目的在于量化落实建会任务，真正做到哪里有职工，哪里就有工会。