本报讯 见习记者程雪报道 昨天上午，全省工会领导干部理论读书会省产业工会组开展讨论，省总工会党组书记、常务副主席杜世源，省教育工会主席赵祖地等参加讨论会。

　　杜世源表示，在省级产业工会的转型中，改革和创新十分重要。省级产业工会目前正面临层出不穷的新产业、新业态、新模式，因此产业工会需要研究相关新产业的工会组织建设。

　　本次产业工会讨论的主题有三点：第一，结合本次全省工会领导干部理论读书会，围绕如何谋划今后五年的工作展开讨论；第二，根据省委召开的第十四次党代会对工会工作提出的新要求，结合各个工种的实际情况，就如何“围绕中心，服务大局”展开讨论；第三，根据省总工会的要求，如何抓好重点工作的落实。

　　在讨论中，省经信委工会主任毛晓霞提出的退休职工关怀问题引起大家热议。毛晓霞希望工会组织能够在退休老同志离开之际，给予他们一些关注。中国电信浙江分公司工会副主席寿永飞对此深表赞同，还列举自家工会的做法：为退休职工举办欢送会、制作一本小相册、授予一枚勋章。

　　这个做法得到各产业工会“娘家人”的赞许，杜世源连连称赞这是个有“温度”的做法，也是工会工作需要完善的一个方面；他提倡各工会可以学习借鉴这个方法，打造温暖的机关单位。

　　上海铁路局杭州铁路办事处工会工委、省财贸、省监狱管理局、省电力、省邮政、省建设建材、中国移动浙江公司等行业的工会代表，分别结合工作实际陆续发言，介绍了各自开展的特色文化创建工作。比如省邮政工会为了缓解职工的工作压力，推出了“降压特训营”。省监狱管理局工会根据民警工作的特性，提出“三个更加”，即通过技术比武、岗位练兵等方式更加深入地融入主业，更加全面地为职工提供服务，更加注重工会的粘合性，凝聚人心。

　　赵祖地表示，省总工会为了大力推动产业工会创新发展，制定了契合产业工会实际的考核办法，对于共性部分，提出了“5+X”的重点工作，在个性方面，又鼓励特色品牌发展，采取自由申报的办法，这样有利于各个产业工会把自身特点更好地发挥出来。