见习记者张浩呈报道　 文化，是实现中国梦的伟大精神力量；文化，是滋润心灵的无尽源泉。

　　2013年，省工会第十四次代表大会报告旗帜鲜明地提出，要积极顺应职工精神富有的要求，努力在繁荣社会主义文化建设上有新作为。

　　这5年，全省工会以职工需求为导向，加强活动策划、阵地建设、制度保障，推进职工文化发展，让职工群众真正成为投身文化建设的主力、促进文化繁荣的主角、共享文化成果的主人。

　　百花争艳、硕果累累。5年来，全省职工文化建设迈出了令人欣喜的步伐，一场场职工文体活动的开展、一支支职工文艺队伍的组建、一座座职工文化活动阵地的落地……全省职工在文化生活上有了更多获得感、满足感、幸福感。

　　文化育人润物细无声

　　“想你的夜，多希望你能在我身边……”湖州长兴传媒集团600平米演播厅里，群星闪烁气氛热烈，来自全省各县市区的40名职工选手正在这里进行浙江省首届职工文化艺术节歌手大赛的最后决赛。

　　下午茶活动是职工丁勇最为期待的，他所在的绍兴锦蓝钻信息技术有限公司从创立之初，就设置了每周一次的下午茶活动，所有员工聚到职工书屋，分享读书心得，共享文化盛宴。这只是绍兴开展职工读书活动的一个缩影。2017年8月，省总工会专门在绍兴柯桥召开“全省企业职工读书活动示范交流现场会”。读书学习已成为广大职工的一种生活态度、精神追求。

　　夜幕降临，丽水市青田县高湖镇工人文化宫好戏开锣，省总工会将省歌舞剧院高水平的文艺演出送到了职工家门口，国家一级演员们走到职工群众中间，与职工互动演唱，让职工们倍感亲切。

　　5年来，全省各级工会以职工基本文化需求为导向，打造了一批与工会职责相匹配、与职工需求相适应的“工味”浓郁的职工文体活动，杭州的“杭工学堂”、温州的“职工文艺秀”、湖州的“五一歌会”、绍兴的“越兰书韵”、金华的“八婺职工文艺轻骑兵”……一个个特色鲜明的职工文化活动品牌正成为职工业余文化生活的最佳选择，一支支职工文艺队伍也正在全省生根发芽。截至2017年，全省市、县两级工人文化宫共有职工业余团队98个，中心镇、工业园区职工文化中心有29个，文艺骨干达1.28万人。近5年来，各级工会组织送文艺下基层演出6212场，观众达612万人次，开展各类文体活动1.31万场。

　　阵地建设全面开花

　　“朋友摇起来，举起你的右手和我一起摇摆……”动感单车领舞教练苏春艳在金华市孝顺镇低田区域职工文体中心激情地呐喊着，这个由金华市、区、镇三级总工会投入200多万元经费的阵地建成开放后，先后开展了排舞、插花、瑜伽、动感单车等培训，满足了周边600多家企业5万余名职工学习、健身、活动的需求。

　　而此时，距离金华200公里外的海宁市工人文化宫8楼的职工公益大课堂不时传出抑扬顿挫的琴声或声情并茂的朗诵声，为职工的夜生活增添了亮色。

　　5年来，我省职工文化活动阵地建设全面推进，力度之大、规模之大前所未有。截至2017年6月，全省职工文化阵地总面积61.62万㎡，其中市、县级和中心镇、工业园区分别为40.93万m2、20.69万㎡，仅杭州市职工文化活动中心、宁波五一广场、海宁市工人文化宫和省总工会服务中心新增面积就逾26.28万㎡。此外，全省县级及以上工人文化宫已有84家。

　　职工文化制度建设逐步完善

　　5年来，为推动职工文化制度建设，我省出台了系列文件，借助《中华人民共和国公共文化服务保障法》正式实施的有利契机，将职工文化活动的阵地布局、活动项目纳入了公共文化服务体系建设的范围，职工活动阵地建设得到有力保障。随着《浙江省工人文化宫（职工活动中心）建设和服务标准》的出台，全省工人文化宫规范化建设迈上新的台阶。而作为一项重要文化共享机制，浙江省工人文化宫联盟的成立，则让全省职工文化真正实现资源共享，今后嵊州的越剧可以到丽水演出，舟山的渔歌可以到温州登台，余姚的滩簧也可以来杭州工人文化宫亮相。