杭州供电:档案管理添“活力”
“我觉得,档案管理的难点在于如何激发员工兴趣、引起大家重视。”“档案归根到底是企业发展的沿革,非常重要。”近日,在国网杭州市供电公司2018年度国际档案日活动交流会上,掀起了一场头脑风暴。
为深入推进新时代企业档案管理,杭州供电公司积极推行“活力型”档案管理模式,组建由外部专家、公司资深档案员和青年员工组成的“活力档案”虚拟团队,采取“专家互动、集体讨论、工作互评、现场宣传”四步举措,为档案技能交换、档案制度制定、档案工作评价、档案价值宣传创造了更接地气的开放式平台。
随着“活力型”档案管理模式的深入推行,杭州供电公司已经举办了1场专家现场培训、3场线上讨论活动和8场现场宣传活动,收到31条档案工作提升建议,内容覆盖历史数据整理、数据库搭建、各类档案归档等6大方向,并以此为基础滚动更新年度档案工作计划,为推动企业档案发展、发挥档案价值提供助力。耿强强