公司拖欠工资一年多，劳动者多次催讨无果，法律援助中心该出手时就出手，指派律师提起仲裁，为劳动者讨回欠薪。这是“浙江无欠薪”行动中发生在绍兴嵊州的一个案例。

　　嵊州市某装饰工程公司的厉某某发现，从2017年8月份起，公司就一直没有给他发放工资，到2018年11月，已欠其工资8609元。

　　在多次催讨无果后，厉某某于今年3月22日，向嵊州市法律援助中心申请法律援助。中心指派律师承办此案。承办律师在详细了解事情的经过后，主动与公司法人沟通，希望能够调解解决。在多次劝说、交涉无果的情况下，承办律师向嵊州市劳动人事争议仲裁委员会提请仲裁申请。

　　审理中，仲裁庭确认，厉某某上班受公司劳动纪律约束，参加考勤，并服从工作安排，双方之间劳资关系成立。

　　最后，嵊州市劳动人事争议仲裁委员会根据厉某某的工作内容，结合本地区行业工资水平，对厉某某的仲裁请求予以支持。由此，在嵊州市法律援助中心的帮助下，厉某某当庭拿回了8609元的应得薪资。史洪伟