■董柏云

　　媒体报道，江苏省盐城市滨海县总工会针对乡村工业发展，职工人数增多，小企业职工活动阵地缺乏的现状，在调查摸底的基础上，于2018年4月出台《关于利用乡村“空关房”建工会“工运堂”的实施意见》，以借用、租赁、购买等形式解决村、企工会活动阵地不足的问题。

　　据介绍，目前滨海工会已利用“空关房”建立了1170个“工运堂”，现在职工下班后有了活动场所，可以在“工运堂”参加各类活动，业余生活丰富了。“空关房”变身“工运堂”的成功实践告诉我们，各级工会包括基层工会都应增强为职工群众服务的意识，眼睛向下，为小微企业工会增活力创造良好环境。

　　随着社会生活现代化程度的提高，职工群众对精神生活的需求也呈现多样化。“工运堂”的应运而生，得到职工的欢迎，关键是把活动场所办到了企业“家”门口，通过经常化、小型化、多样化的活动方式，增强其吸引力和内聚力。

　　实施乡村振兴战略，需奏响田园交响曲，也需营造新的乡村生活氛围。滨海工会从闲置的“空关房”破题，由此变身“工运堂”，其做法有一定的指导意义，同时也给我们许多有益的启迪。

　　首先，增强基层工会活力，要选准突破口。滨海工会之所以能从“空关房”作为突破口，是因为从本地生产建设和职工的思想实际出发，从职工生活中迫切需要解决的问题入手，并以此作为切入点，创出“工运堂”新模式，使基层工会能全面开展活动。

　　其次，增强基层工会活力，体现在多开展群众性活动。以“工运堂”在职工身边这一特点，充分利用现有资源，拓展发展空间。“工运堂”普遍设有职工书屋、技能培训、文化娱乐等6个功能室，企业民主管理、集体协商等也可以在其中进行，由此带动提合理化建议、劳动竞赛等多项活动的开展。

　　再次，各方支持，力求把工运事业办好、办活。“用较小的投入换取‘工运堂’较大的实惠”，这是滨海工会办会经验之一。该县工会采取镇（区、街道）资金支持、工会经费列支、上级工会以奖代补、组织企业家及社会各方赞助等融资办法，购买“空关房”作为“工运堂”的固定资产，体现了“大小结合、上下结合、内外结合”的办会方针，实现工运事业建设的自主性和群众性。