本报讯　通讯员钟伟、陈丹梅报道 “昨天在网上推出10多个就业岗位后，就已经接待六七个前来咨询并有意向应聘的员工。”绍兴市博亚服饰有限公司人事负责人李女士开心地说。由于公司三分之一员工来自外地，因疫情防控无法到岗，所以他们将更多的目光投向本地员工，希望能早日恢复正常生产。

　　为助力企业复工复产，自2月12日起，平水、稽东、王坛三镇通过“养生平水”公众号，推出20多家企业近600个工作岗位，以网上招聘会形式解决企业的“用工荒”问题。

　　“这些企业是我们在疫情联防联控走访时摸排的，岗位涵盖纺织服饰、花卉种植、建筑施工、医疗用品等多个领域，鼓励更多的南部山区居民在家门口就业。”平水镇相关负责人介绍，推出网上招聘会后，第一天点击量就破万，第二天又推出8家企业40多个岗位，受到众多求职者的欢迎。“我家就在平水，原先在外地一家厂里开铲车，看到中厦混凝土公司在招铲车驾驶员，我准备前去应聘。”村民吴先生说。

　　在浙江海丰花卉有限公司，几十名本地工人已全部上岗。“目前公司有6个柜的日本订单正在加紧赶制，后续还需要大量的员工。”浙江海丰花卉有限公司相关工作人员介绍，这次网上招聘会他们推出了车间普工、技术员、驾驶员等近70个工作岗位，吸引了不少求职者前来咨询。从2月1日起，柯桥区启动“助企战‘疫’”新春公益性网络招聘系列活动，通过中国轻纺人才网、“才聚柯桥”和“柯桥才市”微信公众平台、求职招聘服务专线等，为用人单位和求职者搭起“鹊桥”。根据计划，在2月底前，柯桥区将分产业、分领域、分对象，高密度推出20场网络招聘会和“微才市”活动，涉及生物医药、生态环保、高端纺织、绿色印染、行政人事、金融类人才等多个领域。特别是2020年柯桥区新春综合型人力资源网络交流大会，有127家用人单位参会，推出岗位5158个。