通讯员陈怡报道　近日，温州市总工会开展了新一轮“当一周工人”活动。41名市总机关及下属事业单位干部职工身着工装，深入鹿城、龙湾、瓯海、永嘉等8家企业车间、班组，与职工同劳动、同学习、同生活。实地了解特殊时期企业复工复产难题，真实体验职工的工作环境、劳动过程和生活感受，并收集广大职工、企业的所需所求，尽工会所能予以解决。

　　工会书记变身“一线工人”

　　5月14日上午，温州市总工会党组书记、常务副主席程龙凤和其他两名工会干部在温州天骄笔业有限责任公司简单培训后上岗，变身“一线工人”。为了不影响产品质量，他们做得格外细致。

　　工作之余，程龙凤抓紧了解企业经营情况和职工生活。“现在工厂情况怎么样？”“这段时间外贸单子少了很多，我们员工反映休息太多，工资收入减少了。”车间主任说，“虽然现在的员工不像以前，对工资那么讲究，但工资少了还是有情绪的，所以要及时开导他们，告诉他们现在企业普遍都艰难，还不如安心工作，陪企业共渡难关。”

　　程龙凤点赞了车间主任及时与职工沟通，引领职工与企业同舟共济的做法。在这次当工人活动中，程龙凤还和职工们谈及了习近平总书记给郑州圆方集团全体职工的回信，鼓励大家“要将总书记的勉励和希望转化为前进的动力，埋头苦干、保持干劲，争取在做好防疫工作的同时，抓好安全生产。”

　　一场特别的“文艺表演”

　　王金娅、章萌萌、吴婉靖是市工人文化宫的年轻文艺女干部，在温州市嘉光眼镜有限公司车间，她们的任务是眼镜配件检验工作。

　　“原以为脚丝检验很简单，一天工作下来，把900根脚丝检验完毕，只有一种感觉就是‘亮瞎你的眼’。”“小小的拧螺丝动作，远比想象的难。螺丝钉很小又很紧，一天下来，右手大拇指食指疼得变形发麻，左手食指也磨出了水泡……”

　　看着每天下班时疲累的工友，当了几天工人的王金娅提议：“我们三个都是文艺干部，既然我们三个分在一组，那就利用午休的时间，把文艺节目也带进车间吧。”三人一拍即合。

　　说干就干，吴婉靖连夜找朋友借了话筒音响设备，章萌萌给工友精心准备了两首表演歌曲，王金娅动员嘉光的工友们报名参加“K歌”活动，组织员工排练节目。次日中午，在工厂的天井里，没有“豪华”的演出阵容，没有舒适的观众席，没有绚丽的灯光……但最热情的观众，就是最接地气、最好的职工文艺舞台。

　　“我们临时组成一个‘抛砖引玉’组合，我们三人分别是‘抛’‘砖’‘引’，上台展现自己的工友们是‘玉’。还有工友被我们调动了唱歌的兴致，现场报名上台。看着大家快乐的神情，今天这场临时演出还是让我们很有成就感。”章萌萌说。

　　特殊时期的体察员

　　当一周工人，虽然时间不长，但在参与体验的工会干部都有自己的心得体会。大家普遍感到：工人们可敬、可爱。特别是在这个共抗疫情的特殊时期，工会干部应该带着对企业的支持、职工的关爱，更有针对性地做好服务工作。

　　外观检查、整理码放、打包装袋……一样的岗位，同等的强度。“别看一份简简单单的成品包装工作，虽说不是什么技术活，但绝对是一门体力活。仓库里不停地一车一车成品拉过来，对我们来讲着实害怕，但工人们很高兴，这意味着订单多，工人们的收入就多，为了工资，他们甚至吃完中饭放弃休息就直接上班。”几天来，在温州修文食品有限公司体验工人生活的几名工会干部，为了帮助企业多出销量，大家还在微信朋友圈里当起了“自来水”、团购群团长，努力带货。“在抗疫情、促复工的大局下，能为企业生产出一份力，我感觉特别有意义。”

　　年轻干部张旭也提到：“这次当工人活动，对自己是一次很好的体验教育，不仅了解了疫情下一家中小型企业和职工的状况，和工友们一起劳动，一起生活，也可以让我们今后的工会工作更加有的放矢。”

　　此次“当一周工人、体工会初心”活动在市、县两级工会系统同时开展，目前龙湾、瓯海等县（市、区）的工会党员干部们也已兵分多路去到各地的企业进行实地体验。