■通讯员盛浙欣

　　职工疗休养是劳动者休生养息的福利事业，既是一项“民心工程”，又是一项“凝聚力工程”，深受职工关注。今年嘉兴市总工会联合了市财政局、市人社局、市广电文旅局以及市长三角一体办共同发文，对嘉兴市职工疗休养政策进行了调整。

　　第一是立足形势的需要。为助力嘉兴市旅游业的健康发展，这次疗休养政策调整最重要的一条就是本年度除跨省赴嘉兴市对口支援地区之外的，一律要在嘉兴市内组织开展职工疗休养活动。以有效拉动旅游业消费，同时通过疗休养本地行，让最熟悉嘉兴的职工群众来感受嘉兴的发展。希望旅游从业人员能拿出最佳的线路、最优的产品、最好的服务来接待参加疗休养活动的职工群众。

　　第二是满足职工的需求。今年是脱贫攻坚战的收官年，跨省赴对口支援地区疗休养作为消费扶贫的一项重要举措今年继续实施。在单位统筹安排下，跨省赴对口支援地区疗休养费用今年开始可以跨年度合并使用。同时对家属同行的，也做了明确要求，需与经办的旅行社另行订立商业合同。这样做既体现了疗休养政策的人性化操作，也提升了职工群众对疗休养活动的满意度。

　　政策解读

　　问:疗休养我可以休几天？

　　答:在省内或赴周边省（市）及赴对口支援（帮扶、合作）地区的疗休养活动时间不得超过5个工作日（含在途时间），占用法定休假或休息日的，不能补休。

　　问:疗休养的费用标准是怎么样的？

　　答:疗休养费用标准（包括交通费、住宿费、伙食费、保险等）按不高于400元/人·天的限额。凭据在单位的福利费中列支，不得在单位其他经费中列支，超出标准部分个人自负。

　　问:跨省疗休养有什么条件吗？

　　答:跨省疗休养活动可以在一个省域内按照一地多点方式开展，优先选择嘉兴市对口支援（帮扶、合作）地区。每年度组织跨省疗休养人数不超过当年本单位参加疗休养活动的职工总数的三分之一，跨省疗休养参加对象一般三年内不重复安排，未参加跨省疗休养的另外两年可参加省内疗休养。

　　问:单位要组织跨省疗休养活动，需要走什么流程？

　　答:赴对口支援（帮扶、合作）地区的疗休养活动由各县（市、区）总工会、市各产业（系统）工会、市直属企业工会组织实施，组织单位可委托嘉兴市财政局公布的嘉兴市职工疗休养定点采购单位组织。跨省疗休养活动实行疗休养备案制度。

　　问:疗休养期间能否开展打牌、卡拉OK等娱乐活动？

　　答:可以，但不得有违纪违规行为。若为工会集体组织的文娱活动，费用可由疗休养经费支出，标准参照省总工会《关于加强和规范基层工会经费收支管理的实施细则》相关规定执行；若为职工自主行为，则产生的费用由职工自行承担。

　　问:疗休养时附带从事的公务活动，如何把握？

　　答:不提倡疗休养时从事公务活动。确属需要，该公务活动不得领取补贴、不得接受公务宴请；若配备公务用车等交通工具，公务完毕后，按公务用车相关规定严格管理。

　　特别提醒，职工疗休养活动“八个不得”

　　不得违规跨省疗休养；不得安排非本单位职工参与疗休养；不得用疗休养经费列支烟酒；不得违规组织或参与娱乐活动；不得接受地方组织或个人请吃；参观寺庙等场所不得从事迷信活动；疗休养期间参与公务活动，不得按公务标准报销差旅费、接受请吃等；不得有其他违纪违规行为。