记者金钧胤报道　“竹板打，震天响，创新舞台来开讲；红五月，学楷模，先进事迹说一说……”连日来，浙江航兴电机有限公司工会主席、创新攻坚组组长汤丽芳一有空就在自己的办公室里，创作号召广大职工向“时代楷模”钱海军学习的快板词。在“航兴电机”，快板早已成为职工树立创新意识、强化思想政治引领的生动载体。

　　“快板朗朗上口，又接地气，特别‘洗脑’。作为创新攻坚组组长，我想将更多一线实操中的技巧融入快板，把职工劳动美的瞬间记录下来，让更多的人站上创新的舞台。”通过在一线询问每一道工序的操作细节，在实验室细致观察创新攻坚组每一个奋进的身影，汤丽芳用通俗易懂的语言创作快板《嘿！干起来》，激励职工锐意进取、积极创新，用双手创造属于自己的幸福。除此之外，汤丽芳还将防疫小知识和社会热点话题融入到快板创作当中。园区广播时常会播放她的快板作品《防疫三字经》，临近年关还会播放她创作的《网上十拜年》和《留“莲”十暖过大年》，倡导职工齐心防疫、暖心过年……

　　汤丽芳还将自己的快板与“产改”相结合，融入到省总工会组织开展的“守好红色根脉·班前十分钟活动”中。在职工们看来，汤丽芳的快板不仅好记易学，是工作中不可多得的“好帮手”，更让他们在口耳传承的快板声中，激发对技术创新的向往。渐渐地，创新攻坚组这个原先只有6名老职工的“小家庭”出现了越来越多的年轻面孔，新面孔也给创新工作带去了新气象。“新成员的加入为我们注入了新鲜血液，特别是关于生产一线的实际困难和问题，他们提出的解决办法有时会让我们眼前一亮。”

　　汤丽芳回忆，有一款自主研发的家用智能碾米机在最初投放市场时，客户反映噪音大、碎米率高。针对这一难题，年轻组员们积极发表自己的看法，给出了许多“年轻方案”。“这些方案给我们打开了思路。”汤丽芳说，团队在将多方意见整合、研究、优化后，商讨出了解决方案：把之前单层隔音结构的碾米隔音舱，更改为双层隔音结构，以降低噪音和震动。再把同步带连接驱动调整为一体驱动，从而提高电机工作效率。经过测算，发现该解决方案可以将噪音率从原先的92分贝降低到75分贝，碎米率大幅降低，电机的工作效率大大提高。

　　如今，越来越多职工传唱着汤丽芳创作的快板，走在职业发展的道路上。作为一家专业生产稀土永磁无刷节能电机的国家高新技术企业，在创新攻坚组的努力下，先后获得70多项专利，目前新申报了4项发明专利、6项实用新型专利。其中，“数字道闸驱动总成”产品已获批“浙江制造”团体标准并发布实施。

　　“企业的高质量高水平发展离不开技术的创新，企业的自主品牌更需要有含金量、有标识度。我会尽我所能，引导广大职工树立创新意识，培养更多复合型技能人才，为企业创新发展赋能。”今年，汤丽芳被授予全国五一劳动奖章，她说，成绩属于过去，未来任重道远。她要让创新成为美好未来发展的“新时代标识”，让创新精神在职工群众中蔚然成风。