理论宣讲“活起来”文化服务“潮起来”
平湖工会以“三进三送”惠职工聚力量
本报讯 记者金钧胤报道 “拿到工会发的电影券后,我周末就和家人一起去电影院看了《海关战线》。”来自平湖的美团外卖小哥殷燕飞说。
前不久,平湖市总工会向全市职工发放千份夏季专项文化消费券,将文化电影与“清凉”一起送到企业一线、送进千家万户。近年来,市总工会通过开展“思想引领进企业·送理论”“劳模精神进万家·送服务”“先进文化进基层·送文艺”“三进三送”活动,让园区企业、车间一线“小舞台”,成为凝心聚力的大阵地、思想武装的大课堂、感恩奋进的大本营,引领平湖职工自觉践行劳模精神、劳动精神、工匠精神,凝聚起推动平湖高质量发展的磅礴力量。
“送”理论更要“种”思想
“廉洁不仅事关国家和政府,也关系到我们企业和职工。我们要积极履行社会责任,将廉洁之风贯穿生产经营管理和日常生活,助力营造风清气正的社会环境……”日前,浙江依爱夫游戏装文化产业有限公司通过广播组织了一场以“廉洁之风”为主题的职工职业道德专题学习活动。
平湖市总工会长期开展的“思想引领进企业·送理论”活动,让越来越多企业看到了思想政治引领对发展的助推作用,涌现出“依爱夫之声”“川源职工大讲堂”等一批企业职工思政宣讲品牌。
“精神真的可以化成一股力量,思想政治引领做实了是生产力,做强了是竞争力,做细了是凝聚力。”浙江依爱夫游戏装文化产业有限公司工会主席李思逵告诉记者,如今他们企业的技术攻坚工作和日常工作中,思想政治引领发挥了至关重要的作用,企业职工也更有朝气和干劲。
“想让思想理论扎根一线,也要向科技借力。”平湖市政协副主席、市总工会主席许静介绍,工会借助“工享E家”数智工会平台,搭建“平小工直播间”宣讲载体,已为65.63万人次提供线上思政学习服务。同时,依托“平湖职工之家”微信平台推出“工学热潮”专栏,发布推文136篇,总阅读量达13.7万余次。
以服务思维送精神到万家
在“三进三送”活动中,“娘家人”注意到理论宣讲单凭空洞说教终究难以服人,惟有不断创新载体手段、理论联系实际、思想观照现实,方能真正理润人心、培根铸魂、凝聚力量。平湖市总工会一直以彰显工运特色、激发先进本色、涵养精神亮色为工作准线,坚持以服务思维为广大职工群众送去宣讲。
什么是“服务思维”?平湖市总工会在开展宣讲活动时,坚持以职工为中心,说职工喜欢听、听得进、能理解的宣讲内容。为此,市总工会打造了一支由全市各级劳模工匠、优秀工会主席、一线劳动者、职工名嘴等组成的专业宣讲团队,采用“理论宣讲+文艺展示”“现场互动+问题答疑”“辅导报告+技能培训”等多种方法,集中创作、巧妙编排了一批讴歌劳动美、引领价值观的宣讲节目,成为职工群众的思想理论“翻译官”。
“劳模精神进万家,这个‘万家’不仅包含企业,也包含平湖当地的各类学校。”许静说,平湖市总工会从宣讲团队中精选了52名宣讲内容贴近生活、能够吸引学生的劳模工匠领讲员,广泛开展“劳模工匠进校园”活动。
寓教于乐赋能精神富有
开场舞《一路花开》以充满活力的舞姿瞬间点燃全场,器乐独奏《画中游》、男女生二重唱《春风十万里》、歌伴舞《春暖花开》轮番上演,嘉兴宝地科技有限公司的食堂内掌声雷动,辛勤忙碌的企业职工在休息之余正在享受平湖市总工会带来的文艺表演。
“为了更好实现先进文化进基层,我们推出了‘文艺快享’职工文化服务品牌。”许静说,每次“文艺快享”,平湖市总工会都会仔细设计节目单,力争让文化节目精彩纷呈的同时,也让职工能从表演中感受到正能量,在潜移默化中产生奋进的力量。“同时,‘文艺快享’还能丰富文化供给,赋能职工精神富有,增加生活幸福指数。”
如今,在“先进文化进基层·送文艺”的带动下,平湖市已培育优秀职工文体活动兴趣小组26个,打造职工文体骨干志愿队伍14支,自编自创职工文艺作品17个。越来越多职工从先进文化的享受者,成为优秀文化的传播者,共同凝聚奋进新时代新征程的强大精神力量。