本报讯 记者羊荣江 通讯员伍春山报道　兰溪市总工会通过构建网络，完善机制，搭建平台，倾力打造维权服务工作新品牌，去年，共调处劳动争议纠纷56件次，参与劳动争议仲裁案11件次，提供法律援助4件次，及时化解了劳动争议矛盾，有力促进了劳动关系和谐稳定。

　　近期，兰溪市云山街道下辖某企业2名职工因工伤要求企业给予赔偿，职工不愿依法提起仲裁或者诉讼，过高的赔偿要求，企业也难以兑现。职工天天到企业纠缠，企业报警也解决不了，兰溪市总工会了解情况后主动介入，先后3次召集双方协商调解，最终达成工伤职工和企业双方满意的结果。

　　工会作为广大职工的“娘家人”，在劳动争议调处中具有特殊的组织优势。兰溪市总工会依托职工服务中心，建立了工会劳动争议调处网络，企业内部发生劳动争议，企业工会就逐级上报至市总工会，由市总工会专业人员会同乡镇街道总工会共同调处。除此之外，还通过工会劳动争议仲裁派出庭，整合劳动关系三方资源，及时化解劳动争议纠纷，促进了企业与职工劳动关系的和谐稳定。