本报讯 通讯员江文辉报道　日前，温岭市总工会邀请法律工作者在松门镇为来自松门、石塘两镇的40多位工会劳动法律监督员开展业务知识专题培训，并组织了工会劳动法律监督员的业务知识考试。至此，该市在保障和维护劳动者合法权益的工作中，又多了一支新生力量。

　　本次培训围绕《劳动法》、《劳动合同法》、《浙江省工会劳动法律监督条例》的重点内容以及如何实施监督等方面展开。培训期间，参训人员还参加了业务知识考试，考试合格者可得到由省总工会统一制作的“浙江省工会劳动法律监督员证”。

　　温岭市总工会相关负责人表示，通过这次培训，带动了工会劳动法律监督员队伍建设，促进工会劳动法律监督规范化开展，充分发挥了工会组织维护职工合法权益的主职主业，促进全市和谐劳动关系的构建，助推平安温岭建设。

　　据了解，工会劳动法律监督员具有来自基层、身处一线的优势，与劳动者联系紧密，有利于及时发现法律执行中存在的一些问题，督促用人单位依法纠正，督促企业落实劳动法律法规，保障劳动者的合法权益，在源头上化解劳动纠纷。