杭发公司启动建立校园 招聘“面试专家”人才库
■缪孔文
校园招聘是企业人才引进的重要渠道。为了进一步做好校园招聘工作,满足公司经营发展需要和部门用人需求,中国重汽集团杭州发动机有限公司日前启动建立校园招聘“面试专家”人才库。
据悉,“面试专家”人才库包括技术型专家和管理型专家两大类,应聘人选为公司内本专业领域的专家或业务骨干,代表并协助公司招聘团队对工艺技术、设备技术、质量技术和企业管理、财务管理、营销管理等工种进行应聘学生的面试评价。
■缪孔文
校园招聘是企业人才引进的重要渠道。为了进一步做好校园招聘工作,满足公司经营发展需要和部门用人需求,中国重汽集团杭州发动机有限公司日前启动建立校园招聘“面试专家”人才库。
据悉,“面试专家”人才库包括技术型专家和管理型专家两大类,应聘人选为公司内本专业领域的专家或业务骨干,代表并协助公司招聘团队对工艺技术、设备技术、质量技术和企业管理、财务管理、营销管理等工种进行应聘学生的面试评价。