通讯员王頔 记者王海霞报道　一身朴素的工作服，脸孔上始终挂着谦和的笑容，鼻梁上的眼镜平添了几分书卷气，而镜片后的那双眼睛闪烁着睿智的光芒。面前这位和蔼平实的长者正是宁波市“五一劳动奖章”和“优秀高技能人才奖”获得者、得力集团刀具分厂厂长梁伟峰。在他的积极努力下，他所带领的团队荣获省、宁波市两级的“技能大师工作室”称号，并被授予“浙江省工人先锋号”班组荣誉称号。站在耀眼的光环下，梁伟峰始终怀着一颗云淡风轻的平凡之心，他说：“这世上永远没有最先进的技术，只有不断更新的技术。”

　　小荷才露尖尖角

　　18岁那年，梁伟峰没有选择高考。带着父亲的殷切期望，他来到宁海县技工学校机械专业求学，开启了与机械制造的一世情缘。

　　学成之后，梁伟峰分配到当时宁海县首屈一指的国有企业——宁海县通用机械厂工作,还幸运地在全国机械工业部劳模周菊大师父手下当学徒。

　　在当时看来，进入国企工作意味着得到了 “金饭碗”，从此后半生无忧了。而梁伟峰却选择了“沉下心来学技术”。从师父那里，他学到了严谨的工作态度和宝贵的工作经验。在通用厂的17年光阴中，梁伟峰由一名初出茅庐的“愣头青”成长为一名有担当的男子汉，从普通机修钳工晋升为技术班骨干、修理小组组长。

　　技艺精湛、为人刻苦，梁伟峰这颗耀眼的金子，在宁海颇受瞩目，不少企业都纷纷向他抛出了橄榄枝。一番思索之后，他加入了目前国内最大的综合文具供应商——得力集团。陌生的领域、陌生的环境、陌生的面孔，唯一不变的是熟悉的机床。梁伟峰全身心投入到新工作中，很快适应了。

　　直挂云帆济沧海

　　在梁伟峰的带领下，得力集团刀具分厂于2005年成立了公司第一个品管圈组织——“红蚂蚁”品管圈。之所以取名“红蚂蚁”品管圈，象征着要像蚂蚁一样，用团队的智慧和力量来解决生产中的技术难题。梁伟峰担任品管圈辅导员，与团队一起推进生产工艺、设备、工装夹具的技术改进工作，并在圈内进行技术和经验交流，提升圈员的技能水平，为公司培养高技能人才。经过不懈的努力，技改团队逐渐发展壮大，技术改造的成功项目也越来越多，短短几年就为公司创造数千万元的经济效益，于2006年评为得力集团“革新精英团队”。2012年， “梁伟峰技能大师工作室”正式挂牌。从此，梁伟峰的技改之路驶入了快车道。

　　科学技术是第一生产力。梁伟峰过硬的技术极大提升了公司的生产效率。他主持的滚刀产品技术，将生产人员从420人减少至260人，生产能力从3万只/天提升至5.5万只/天。经过他改装后的铣床，设备生产能力提升30%，仅设备采购金额一项减少300多万元……仅仅在2013年梁伟峰工作室就完成技改项目8项，实际投入技改资金81.25万元，节省金额15.3万元，减少生产人员15.16人，合计创造技改经济效益91.1万元。

　　桃李不言下自成蹊

　　“作为师傅我承诺，精心制订学徒的培训目标和培训计划，尽自己所能耐心教导，做好‘传、帮、带’工作，将自己的绝技、绝活毫无保留地传授给学徒……”在“梁伟峰技能大师工作室”的墙上，悬挂着这份《师徒协议书》。“以师带徒的方式是一种传承技术较有效的方式，要好好提升技术，‘师傅领进门’是必不可少的。”梁伟峰说。

　　工作室里的7位技能大师与20多名青年技工结成师徒，手把手教授技术技能。俗话说，名师出高徒。梁伟峰手下的徒弟早已成为车间里的“主心骨”、“顶梁柱”。徒弟周平松现任刀具分厂磨工组组长，并获得了钳工技师资格证书;5人获得高级钳工资格证书，十余人获得中级钳工资格证书。

　　梁伟峰还带领着他的团队把丰富的技术和工作经验编成培训教材、制作PPT讲义，每年举办十多期技能培训班，不定期举办技能大赛，与公司同仁们无偿分享他们的宝贵经验。

　　路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。梁伟峰的“技改”之路艰难却执着，犹如带着微弱火种攀登千米高峰的勇者，这火苗就是梁伟峰和他的团队在脑海里中闪耀的那一个又一个“技改金点子”……