记者王海霞报道 工会组织在法治中国建设中要有实际行动和主动担当。宁波江东区总工会党组书记、常务副主席王伟国说，今年江东区总工会将探索社会化法律服务，零距离维护职工权益，提升工会依法维权的法治化水平。

　　近年来，江东区总工会探索推进预警预防、综合调控、日常维护“三位一体”职工维权服务体系建设，实现劳动矛盾纠纷小事不出企业、难事不出街道、大事不出江东，切实维护职工合法权益。2014年，区劳动关系和谐指数名列宁波市第一。

　　今年，为进一步加强维权阵地建设，区总工会与9家律师事务所合作，聘请50名专业律师组成志愿者队伍到区职工服务中心法律服务窗口轮流“坐诊”，面对面接受职工咨询，免费为职工群众拆招支招、解疑答惑；接听“门诊”电话——维权服务热线12351，有问必答，有诉必帮；法律维权网络平台上的在线求助，事无巨细，详尽解答。如遇“疑难杂症”，律师们“专家会诊”后，两日内必有答复。

　　除了为职工提供“零距离”法律咨询外，律师志愿者也为困难职工提供维权援助，区总工会按上级规定支付一定的补贴。维权援助包括为困难职工提供劳动争议案件的法律援助、代写诉状、诉前调解三项服务，做到应援尽援、能援尽援，为涉法涉诉的困难职工畅通法律诉求渠道，并以最快时间最少成本维护职工合法权益。

　　律师志愿者利用双休日，重点开展普法活动。不定期地走上街头、广场，走访企业、社区、楼宇，深入排查矛盾纠纷，主动提供法律咨询，向职工群众发送法律知识宣传材料；开设普法讲座，为工会干部和职工提供法律知识培训等，使法律知识更加深入人心，引导职工群众尊法、爱法、学法、守法，工会干部知法、懂法、依法、护法。