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00002版:工会

滨江“家政服务”培养技能型人才

  2015年,杭州高新区(滨江)职工服务中心在省、市各级领导的高度重视和合作企业的支持下,“家政服务”培训工程得到有序开展。截至目前,今年已开展9期家政培训班,参与培训人数达340余人。

  为更好地提升学员的学习能力,服务中心在创新教学模式中以市场需求为导向,以提高学员操作能力为核心,以“精一、会二、懂三”为培训前提,形成家庭、学员、培训机构“三位一体”的互动模式,运用网络视频、情景观摩、互动讲座、模拟操练等现代的教育手段,以构建“模拟仿真演练——技能训练——实际操练——上岗锻炼”等逐级提高、循序渐进的能力训练形式,增强教育培训的针对性和实效性。

  此外,为组织实施家政服务员就业安置工作,服务中心通过与杭州市内多家家政服务公司建立实习、就业合作基地,通过学校连基地、基地连岗位,拓宽了学员的就业渠道,4年多来顺利解决了家政服务人员就业1985人。

  通讯员梅红娟 记者吴晓静 摄


浙江工人日报 工会 00002 滨江“家政服务”培养技能型人才 2015-07-14 2 2015年07月14日 星期二