见习记者洪菡婷报道 党的十八届四中全会关于全面推进依法治国的若干决定，掀开了法治建设崭新的一页。在此大背景下，基层工会组织如何更好地开展工会工作、维护职工权益也成为令人瞩目的课题。杭州市江干区总工会主席朱红表示，要做到依法治会，就要把法治精神植根于工会干部和广大职工的心中。

　　工会组织要依据《宪法》、《工会法》、《劳动法》等法律来从事工作和维护职工的合法权益，工会工作者首先是要做到学法、懂法和用法。

　　近年来，江干区总一直把促进工会工作者学习法律、普法宣传作为重要工作，不断创新宣传教育手段，充分利用新媒体工会微课堂等载体，开展包括微博、微信法律知识竞赛等多种活动，进一步提高工会工作者的法律意识。使广大工会工作者更好地依法处理职工与企业主之间的劳动关系，更专业地调解职工与企业间的矛盾。

　　提高广大职工的维权意识是推进工会工作的有力基础，区总为此开展“五湖四海、一起同行”工会服务日工作，“走尽基层”了解职工总体情况，“走进企业”熟悉企业运作，“走近职工”深度发现职工需求。通过“三走”行动，充分掌握职工法律知识和维权意识的情况，“对症下药”为职工开展法律培训、提供法律援助等，扎实打好依法工作的基础。

　　“工会要树立职工是主角的思想，把职工放在永远的第一位，给予职工关心和温暖。并且要依法履职，用高标准来要求自己，把工作做到多层次、立体化，致力打造有温度、有高度、有广度、有厚度的工会组织。”朱红如是说。