本报讯　记者吴晓静　通讯员夏可仁报道　 为职工送上“精神大餐”，各地都有哪些好做法？9月12日至13日，浙江省基层群众性职工文体活动经验推广现场会(浙东南片区)在温州市鹿城区召开。省总工会副主席董建伟出席会议并讲话。

　　会上，鹿城区委副书记曾恩伟代表鹿城区委、区政府致词。温州市总工会以VCR形式介绍了温州市职工文体活动整体情况。东道主、温州市鹿城区总工会率先发言，介绍了鹿城区近年来开展职工文体活动的主要做法。来自宁波、舟山、台州、温州四地市的开发区、街镇和企业工会相继作经验交流，就如何合理利用资源，因地制宜、有质有量地开展基层群众性职工文体活动互相交流方法，分享心得。

　　董建伟听取各地的经验做法后，充分肯定了全省基层工会开展职工文化建设取得的明显成效。他强调，要准确把握职工文化建设的定位和要求，把维护职工文化权益放在突出位置，把职工文化建设的重点放在中小民营企业，实现均衡发展。注重阵地建设，切实加强职工文化活动的吸引力、感染力、凝聚力，不断创新活动形式，努力推动资源整合共享。同时希望各地能借势借力，选树典型，推广经验，结合实际，扎实推进职工文化建设。

　　参会人员还考察了鹿城区丰门街道和康奈集团，参观了丰门街道职工协会之家，康奈集团生产车间和职工之家，体验了康奈互动体验馆。

　　来自宁波、舟山、台州、温州市总工会和所属县（市、区）总工会的分管领导和宣教部门负责人，以及四地市文体活动先进街镇总工会和企业工会负责人参加会议。