本报讯 通讯员沈林强 记者何悦报道　近日，湖州市南浔区和孚、善琏、千金、石淙、旧馆等5个镇工会分别完成换届工作。该区坚持把抓好各镇工会换届工作作为加强群团组织建设和提高工会服务水平的重要举措，按照年轻化、知识化、专业化原则，把年富力强、基层经验丰富的同志选配为工会干部。

　　32岁的徐志方是湖州南浔华统肉制品有限公司工会主席，对工会工作有较丰富的经验。在千金镇总工会第二次代表大会上，来自一线的徐志方被选举为镇总工会兼职副主席，成为南浔区最年轻的镇工会副主席。

　　与千金镇一样，南浔区确保了各镇新一届工会委员向基层倾斜，新选的代表80%以上来自非公企业，鼓励基层工会参与工会日常工作，更直接了解职工群众呼声。

　　通过换届选举，南浔区配强了乡镇专职工会干部队伍，补齐了此前工会干部身兼多职、专而不专的短板。值得一提的是，在和孚镇，南浔区首次实行“公推直选”，72名来自基层工会的会员代表现场投票，选举产生该镇工会组织的“当家人”。

　　南浔区总工会党组书记、常务副主席周洪声表示：接下来将根据各镇工会实际，在今年尝试改革探索的基础上，继续探索加强工会基层组织建设的有效途径，切实保障基层工会人力、财力和机制的落实到位。