本报讯 记者章慧芬综合报道 3月14日—15日，省总工会党组书记、常务副主席杜世源一行赴金华调研。通过走基层、看现场、听汇报，指出工会工作要品牌化推进，工会改革的重心要放在基层组织建设上。

　　省总工会党组成员、副主席周小兵，省总工会办公室、组织部、资产监管部等领导参与调研。金华市政协副主席、总工会主席吴国成，金华市总工会党组书记、常务副主席蒋永根等陪同调研。

　　3月14日，杜世源一行首先来到浙江省双龙工人疗养院，调研该处改造情况，下午听取了金华市总工会的工作汇报。晚上，杜世源一行来到金华经济技术开发区总工会，调研区域职工活动中心建设情况。

　　3月15日上午，杜世源一行在义乌市总工会主席刘金土等人的陪同下，实地走访了义乌市苏溪镇总工会、商翔集团工会、欧意电器工会，深入了解我省基层工会的创新做法——片区工委建设情况。下午，杜世源来到义乌网商创业园，认真听取了网商创业园工会工作汇报，详细了解创业园运营及项目孵化模式。随后，他来到“网店第一村”——青岩刘村，详细了解片区工委和联合工会建设情况，还走进路边网店，仔细询问电子商务运营、发展情况，并在青岩刘片区工委召开座谈会。

　　杜世源充分肯定了金华市工会工作很有特色，党委政府高度重视，工会班子强而有力，各县市工会工作特点鲜明。

　　他指出，当前，工会整体工作有存在感不足、影响力不大的问题。金华工会提出的“十大品牌工程”，通过孜孜不倦的持续努力，逐步形成了工会“老字号”工作品牌。在新的历史时期又创造形成了一些新工作品牌，如“心灵港湾工作室”“妈咪暖心小屋”等叫得响的品牌，值得总结。

　　他强调，要把基层工会组织建设是否有所突破、迈上新台阶和能否在社会治理中发挥有效作用，作为衡量和判断一个区域的工会改革成功与否的关键。他总结了基层组织建设关键要抓住以下五个重点：

　　——带起来。以党建为引领，切实增强开放融合意识，做到党建带工建、工青妇相融合的工作局面。

　　——建起来。要在建会方式上有所突破。要创新区域化、联合化的建会模式，探索产业小镇、楼宇经济、电商经济等新经济组织形态下组建工会，条块结合推进联合工会、区域工会建设，同时要选好配强工会主席，并通过市场化社会化方式多渠道配强工作人员力量。

　　——连起来。要通过工会职工服务中心和活动中心网络体系建设，在空间形态上把“线下实体”工会组织连起来，在产业工人集聚的开发区、乡镇街道、产业集聚区和重点企业中，健全职工服务中心、服务站、服务点三级服务阵地。

　　——活起来。要把工会的工匠精神、扶贫帮困、维权维稳、宣传教育等品牌工作以及其他基本工作职责和工作任务融入到职工服务网络体系中去。同时，要强化工作经费和人员力量保障。

　　——粘起来。在互联网和金融视角下工会资源有“规模力”、“经济力”、“行政力”，这“三个力”形成了职工福利的来源，通过互联网和金融，使职工的福利来自于职工本身。为此要积极探索面向职工服务的区域化人群化普惠性网络体系建设。省总工会将“地市市区型”改革先行单位放在金华市，希望该市总工会加强顶层设计，通过“一网两行（工商银行和泰隆银行）”，努力打造区域性“网络+金融”的网上工会，切实抓出可复制的经验来。

　　杜世源还希望金华市总工会认真研究不同的产业结构、组织结构和空间结构，从而完善网下组织架构布局。在网上工会建设中，可以分以下类型：一是“提升型”。加入文化元素、金融要素和互联网平台等“三个元素”，让职工充分感受到工会文化，实现“一扫入网”，有效解决会员实名制问题，探索股份制市场化运作模式等；二是“同步型”。即网上网下同步建设，在市区加快建设区域性网下体系，做好服务中心、服务站、服务点的布局；三是“基础型”。对入会建会还不完整的，要在建会模式上积极探索创新。对于公众微信号，要在技术和页面设计上统一起来，上下联通，形成整体效应。