本报讯 通讯员曹张明 记者羊荣江报道　技能成就梦想，匠心点亮人生。不久前，永康市总工会举办了第二届“匠人新秀”技能大比武，共设置了10个比赛项目，涵盖五金工艺、传统手工艺、电子商务等项目。今年以来，该市各级工会以赛代训，不断促进职工立足岗位学技练艺，提升职工队伍技能素质。

　　以浙江安胜科技股份有限公司为例，工会把企业班组建设作为创新创效的“竞技场”，为打造具有较强国际竞争力的制造企业提供了重要的技术支撑。同时，加强校企合作，开展技能考核和成人双证（技能证、学历证）文化课培训。截至目前，已有812名青年职工通过技能等级自主评价考试，其中43名职工获评高级工、技工职称。

　　浙江顺虎铝业有限公司则设立了劳模创新工作室，以工作室为“孵化器”，激发公司员工劳动热情及创新创造活力，使其成为促进员工技能提升的新阵地、新平台，有效推进了职工技能竞赛的纵深开展。

　　永康市总工会主席应世敏表示，“劳动技能竞赛是弘扬工匠精神、打造质量强市的重要举措，我们最终的目的是为推动永康市经济转型发展和奋力打造中国乃至世界先进制造业基地发挥主力军作用。”