通讯员陆雯整理 龙建国口述　我叫龙建国，自2003年12月进入“兔宝宝”，从一名外地打工者成长为一名中层管理者，一方面通过自身努力，一方面得益于公司的指导和培养，而“技术员、售后服务、外协品控”等岗位增加了我职业的宽度，也磨砺了我的大局观和质量观。为此，我对公司充满感恩，立志做一个有质量的人。

　　这18年，让我历历在目的往事有很多，印象最深的，莫过于亲眼见证了橱衣柜生产线从无到有、从1条到15条生产线的发展巨变。我在见证公司发展的同时，也参与了每个进程。那里有我流下的汗水，有我奋斗过的激情岁月。

　　在2010年时，我进一步掌握了公司木制产品的专业技能，获得了集团公司“优秀员工”称号。从此迎来了人生新的起点，领导的认可与提拔，“安全生产先进个人”“质量标兵”等荣誉，让我更加坚定信心。随后根据橱衣柜的生产工艺和多年的生产经验以及客户反馈的问题开发了《板式家具产品质量标准》课程，并多次在商学院培训授课，到如今已成为一名高级内训师，是公司为我提供了一个发展自我、实现自我的平台。目前，兔宝宝家居公司正以大跨步的姿态，赶超一线同行大牌企业，我的内心充满骄傲。

　　质检部门起步较晚，人才储备不足，缺乏掌握专业技能的人才。为使质检部不落后，我尽最大努力把这几年工作的经验，毫无保留地传授给员工，避免生产过程中有任何不良品流出，这既是对客户负责，也是对公司负责，更是对自己的职业负责。

　　在生产过程中，我严格把控质量，不定期对每道工序进行过程抽检，对于特殊工序做到首检、巡检、终检和全检。在做好日常生产和质量指导工作的同时，我会继续开展质量培训，制定完善相关质量文件，确保质量管理方法的可控性。我时时刻刻信奉做事先做人的原则：只有先成为一个有质量的人，才能生产出有质量的产品。

　　如今，兔宝宝一直在与时俱进，发展大家居事业和“全屋定制”，同时也对我的工作提出全新考验。而我也在这个过程中，获得感和幸福感倍增。公司为了培养优秀人才，推广股份激励制，我多次享受到这项福利。公司还对外来人员有住房分配和补贴等。我在“德华”收获了丰盛的果实。接下去的日子里，我会带领质检团队继续努力，为公司生产优质产品保驾护航。