深化数字化改革 进一步塑造活力工会
杭州市总工会党组书记、常务副主席 郑荣新
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省第十五次党代会吹响了向“两个先行”奋进的嘹亮号角,围绕省党代会报告提出的“高水平推进数字化改革,打造数字变革高地”,杭州工会将继续在数字化改革推动工会塑造变革方面发力,在全省工会数字化改革上走在前、作示范。
为响应群团数字化改革先行先试要求,去年,由杭州市总工会牵头、15个市级群团部门和区县(市)群团组织共同打造的“数智群团”系统已搭建完成,并以“群团集市”这个服务终端向全市职工群众开放。依托“数智群团”系统,职工群众可以快速使用各级群团组织提供的生活服务、维权帮扶、公益救助等应用,查找身边的阵地资源与各类活动安排。目前,“群团集市”日均访问量20余万人次,注册用户数和平台粘性在全省数智项目中均位居前列。
数字化改革是大势所趋,在改革取得现有成果的基础上,要进一步改革创新,塑造活力工会。下一步,将进一步提高杭州工会干部对数字化改革的认识,通过改革全面推动观念转变、本领增强、能力跃升。继续坚持需求导向,遵循数字思维,围绕职工群众的急难愁盼和工会工作中的痛点、难点、烦点、盲点,寻找数字化改革过程中的薄弱环节,进行流程再造,最终实现大数据支撑下的服务能力提升、管理效率提高。同时,发挥工会组织体系和会员集合优势,做好数据创新大文章,在“共组共建”等应用场景上进行有效探索,高质量打造一批管用、实用、好用的多跨场景应用样板。鼓励基层工会创新,帮助基层工会找准“小切口”,精雕细琢应用品牌,打磨顶尖应用,做到成熟一个推广一个,一地创新全市通用。
