开展群众性劳动竞赛，是工会服务中心大局的主抓手。2016年以来，温州市总工会围绕工程建设、创新发展、治水剿劣等省市工作重点，分层分类组织开展竞赛，不断扩大群众性劳动竞赛覆盖面。全市职工参与数100多万人、企业职工参与率达67%，奋力在打造浙江“铁三角”的新征程上续写工人阶级新篇章。

　　高起点谋划、拓展竞赛领域，明确“赛什么”

　　在实践中，温州市总工会改变以往的重面上开展、轻点上突破，重普遍性号召、轻示范引领的做法，通过树典型，拓领域，挖深度，进一步明确竞赛范围目标。

　　一是聚焦“战斗力”，提升竞赛层次。省、市、县三级联动，根据投资额、建设周期、竞赛基础等情况，精心组织“三重一新”省级重点立功竞赛温州参赛项目。先后有温州绕城高速公路西南线工程、市域铁路S1线工程等4个项目列入省级重点工程立功竞赛参赛项目；将50多个省、市重点工程列入市级重点参赛项目。全市各级工会也结合当地党政的中心工作，确定重点竞赛项目，加强指导培育示范，引领整个面上立功竞赛活动。

　　二是聚焦“影响力”，拓展竞赛领域。努力形成党政重视支持、工会积极组织、职工广泛参与、社会充分认可的竞赛格局。以“增量、扩面、提效”为目标，将开展竞赛活动与推动经济建设统一起来。增加竞赛项目，竞赛活动领域由单一的重点工程建设拓展到新业态多领域；竞赛活动组织主体由单兵作战拓展到整合社会资源牵头推进共同协作。同时注重扩大职工参与面，2016年，全市重点工程立功竞赛职工参与率达82%。

　　三是聚焦“凝聚力”，拓展竞赛深度。凝聚各方的职工力量，开展多层级、富有地方特色，利于各方职工参赛的活动。自2012年以来，全市工会系统共组织发动400多万职工参加各类竞赛活动，累计在300多个市级以上重点工程建设项目开展劳动竞赛。

　　高质量覆盖、激活基层班组，推动“我要赛”

　　竞赛活动的主战场都在基层一线，而基层班组是工会开展劳动竞赛的重要基础，基层活则竞赛活，班组强则竞赛强。

　　一是打响“工人先锋号”品牌。在竞赛项目普遍开展学习型、创新型、安全型、效能型、和谐型的“五型”班组创建活动，引导更多企业重视和加强班组建设，构建了先锋号创建、班组建设与劳动竞赛有机结合、良性互动的格局。分别授予200家市级工人先锋号、300家“五型”模范班组和1000家先进班组，以激励先进。

　　二是激发参赛职工活力。探索新时期劳动竞赛的特点和规律，把竞赛的目标任务传递到每个参赛职工，引导一批项目部开展最美班组、最美职工创建推评活动，催生职工参与的内生动力。

　　三是培育竞赛骨干。发挥班组长核心作用，加强基层班组长综合素质培养，助力班组长职业成长，提高劳动竞赛竞争力。以基层班组长的需求为出发点，开展千个班组细胞培训工程，市总组织1000名企业班组长免费培训。各地也分别组织相关内容培训，打造基层竞赛骨干队伍。

　　高标准考核、完善竞赛机制，落实“怎么赛”

　　机制是竞赛顺利推进的保障，拉高标杆，加大考核是我们竞赛工作的目标取向和有力举措。

　　一是完善激励机制，打好“政策红利”牌。建立竞赛工作激励机制，对竞赛成绩特别优秀的集体和个人，作为各类劳模先进评选的优先推荐对象。对参赛项目优先安排慰问，对先进个人安排免费疗休养活动。

　　二是立标对标创标，打好“标准质量”牌。制定参赛项目考核办法，注重平时评、质量评、多方评。如重点建设方面，通过以“项目进度”为主要指标的“六比六赛”立功竞赛活动，打造一批优质、安全、快速、高效、创新、廉洁的“精品工程”“标杆工程”。大拆大整方面，开展比签约拆除数、赛拔钉破难，比安置房建设进度、赛安全生产的“两比两赛”活动。剿灭劣Ⅴ类水方面，开展以排查、方案编制、销号、断面消除等为主要内容的立功竞赛活动。

　　三是争创标杆示范，打好“典型引路”牌。培育温州绕城高速公路西南线工程、市域铁路S1线工程等4个工程项目参加省级重点工程立功竞赛，带动全市近百个项目参与市本级的立功竞赛。

　　高站位引领、弘扬工匠之道，确保“赛得好”

　　围绕加强新时期产业工人队伍建设，进一步弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神，切实发挥劳模先进在竞赛活动中的示范引领作用，在竞赛中推动经济社会发展，把打造高素质产业工人队伍作为我们竞赛活动的出发点和归宿点。

　　一是“见人”。劳动竞赛是产业工人脱颖而出、崭露头角的重要平台，在产业工人中广泛开展技术革新、技术协作、小发明小创造等职工技术创新活动，2016年，组织市级职工职业技能大赛43项，涉及机电、银行业等十多个行业，吸引1600余名职工参加技能大赛，312名职工获得高级工职业资格证书，百余位职业技能带头人脱颖而出。

　　二是“见物”。搭建互学互比平台，展示竞赛形象和成果，以市重点工程立功竞赛先进示范单位为牵头单位，分三个片区开展参赛单位互学互比。组织奔赴甬台温高速复线等施工现场集中采访，提高劳动竞赛的社会认可度。在全市掀起“大建大美”热潮，通过竞赛助推城市功能品质提升，在386个重点建设实施项目中，1~5月，已完成投资328.78亿元，同比增长32.7%。

　　三是“见精神”。以选树“浙江工匠”、百名温州工匠“传帮带”等活动为契机，将工匠精神厚植立功竞赛的土壤。充分借助主流媒体平台、工会宣传阵地和运用微博、微信、APP等新媒体手段，及时宣传先进人物和典型经验，在《浙江工人日报》《温州日报》等媒体发表有一定深度和影响力的宣传报道40余篇。